香港吉野门1、全面负责公司餐饮门店的管理工作,门店经营业务的正常进展;2、负责员工考核、推荐,发展规划;3、负责餐厅的服务质量、产品质量、设施设备、应急事件处理、食品安全、清洁卫生等,顾客的满意度;4、负责呈递给公司各种报表、讯息,并其准确性、时效性;5、对员工进行定期的服务培训,服务质量;6、落实执行公司有关管理规章,建立团队的良好氛围。7、负责控制门店订货,成本管控,对门店的业绩与利润负责任职资格:1.高中及以上学历,相关专业优先;2、具有3年以上中小型餐饮连锁行业管理工作经验,具有日料餐厅管理工作经验或者懂日语者优先;3、具有较强的服务意识、责任感和团队;4、沟通、协调能力好,反应灵敏,能处理店内一切事务5、面试通过者将赴日本东京门店培训2周后管理门店
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