对口援疆柔性引才是充分借助援疆省市人才资源优势，在短时间内集聚各类人才，为伊犁州实现社会稳定和长治久安总目标、建设“塞外江南”新伊犁提供人才和智力支撑的重要途径。多年来，在江苏省的大力支持和真情援助下，伊犁经济社会长足发展，城乡面貌发生巨变，人民生活持续改善，基层基础不断加强。当前，伊犁正聚焦总目标，着力打造“平安、畅通、美丽、智慧、健康、幸福”等 “六个伊犁”，迫切需要汇聚各方面的智慧和力量。为拓展智力援疆渠道，扩大干部人才援疆成效，现就面向江苏柔性引进紧缺人才公告如下。
围绕伊犁州直重点行业领域人才需求，计划柔性引进各类紧缺人才645名(具体招募岗位见岗位表)。
江苏省各级党政机关、人民团体、国有企事业单位、非公有制经济组织、社会组织等在职或退休、具有副高以上职称的专业技术人员、技师以上高技能人才和其他领域特殊人才。
一般按照对口支援关系引进，条件符合且个人服从调剂的，可引进到非对口支援关系地。具体对口支援关系为:江苏省-伊犁州;南京市-伊宁市;南京市江宁区-特克斯县;江阴市-霍城县;徐州市-奎屯市;常州市武进区-尼勒克县;苏州市、连云港市-霍尔果斯市(经济开发区);张家港市-巩留县;南通市-伊宁县;盐城市-察布查尔县;扬州市-新源县;泰州市-昭苏县;镇江市-兵团第四师;淮安市-兵团第七师。
根据干部人才援疆相关，对柔性引进人才发放短期服务性津贴补贴，用人单位负责解决食宿，并按照保额不低于50万元标准购买人身意外保险。柔性引进人才在伊工作期间，每三个月可报销一次往返交通费。
对报名人员资格实行用人单位初审、用人主管单位复审、公开招募领导小组办公室终审三审制，择优确定引进对象，由用人单位与引进人才签订柔性引进协议。
经审核通过的引进人才在完成岗位目标任务后，用人单位按照援疆干部人才相关待遇标准，兑现在伊其间服务性津贴补贴。
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