来源：南通市人力资源和社会保障局 发布时间：2017-05-30 16:31:57点击量：来源：南通市人力资源和社会保障局 发布时间：2017-05-30 16:31:57点击量：
为进一步优化事业单位人员队伍结构，提升公共服务水平，经南通市人力资源和社会保障局核准，市人民办公室下属事业单位南通市信息中心面向社会公开招聘1名工作人员。现将具体事项公告如下：
尚未解除纪律处分或者在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员、国家和省、市另有不得应聘到事业单位有关岗位的人员，不得报考。
凡符合条件者均可报名，本次招聘采用邮箱报名方式，请将报名材料以电子文档形式打包发送至邮箱，并进行电线，联系人：吴嘉、周立。
2.本人身份证、所在院校毕业生就业主管部门出具的《毕业生双向选择就业推荐表》(留学回国人员须提交本人身份证、毕业证书、国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》)，以及岗位需要的相关材料。
南通市信息中心根据本招聘公告和岗位条件对应聘人员进行资格审查，并将资格审查情况及时反馈应聘人员。
资格复审在考试前由南通市人力资源和社会保障局会同南通市信息中心进行。资格复审时间、地点及人员名单在中国南通网站(公告。参加资格复审人员须提交《南通市信息中心2017年夏季公开招聘工作人员报名登记表》(附件2)，本人身份证，所在院校毕业生就业主管部门出具的《毕业生双向选择就业推荐表》(留学回国人员须提交本人身份证、毕业证书、国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》)，以及岗位需要的相关材料原件和复印件(一式两份)。
通过资格复审的应聘人数与岗位招聘人数达到1:3方可开考，达不到开考比例则取消该招聘岗位。取消岗位情况在中国南通网站、南通市人力资源和社会保障局网站(公告。
从事公开招聘工作的负责人员及其工作人员与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，或者有其他情形可能影响招聘性的，应当实行回避。
1.通过资格复审的人员参加考试(名单在中国南通网站公布)，考试采用笔试与面试相结合的方式。笔试采用闭卷考试方式，内容为公共基础知识及数据库专业知识，考试不指定大纲和教材，以百分制计算，60分为合格分数线;在笔试合格人员中，根据笔试成绩，从高分到低分按岗位招聘人数的3倍确定参加面试人员，不足3倍的，按实确定。如有主动放弃面试资格的，在笔试合格人员中从高分到低分一次性递补。面试采用现场专家提问并打分的形式，以百分制计算，60分为合格分数线。考试工作由南通市信息中心组织实施。
2.考试的时间和地点在中国南通网站公告，并由南通市信息中心电线.考试总成绩。总成绩按百分制计算，笔试成绩占40%，面试成绩占60%。
体检合格人员进入考察，考察工作由招聘单位组织，由两名以上工作人员组成考察组实施，考察应侧重于思想表现、品质，以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。
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